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Licenciatura en Administración de Recursos Humanos- En Línea
Con la Licenciatura en Administración de Recursos Humanos serás capaz de crear y mantener un buen ambiente laboral al contar con los conocimientos y herramientas para contratar al personal idóneo para cada área específica de trabajo, identificar sus habilidades y necesidades de capacitación, formar equipos de trabajo que se desempeñen de forma eficiente. Mediar de forma correcta y efectiva conflictos de personal y diseñar programas para el desarrollo del recurso humano dentro de la organización.
Plan de estudios
| PRIMER SEMESTRE | SEGUNDO SEMESTRE | ||
|---|---|---|---|
| Comunicación Escrita | Idioma Extranjero 2 | ||
| Idioma Extranjero 1 | Análisis y Descripción de Puestos | ||
| Administración de Recursos Humanos | Derecho Empresarial | ||
| Matemáticas | Economía | ||
| Análisis financiero | Administración de presupuestos | ||
| Administración 1 | Administración 2 | ||
| TERCER SEMESTRE | CUARTO SEMESTRE | ||
|---|---|---|---|
| Calidad Profesional | Idioma Extranjero 4 | ||
| Idioma Extranjero 3 | Reclutamiento y selección de personal | ||
| Educación Ambiental | Diagnóstico de necesidades de capacitación | ||
| Derecho laboral 1 | Comportamiento organizacional | ||
| Salud ocupacional | Derecho laboral 2 | ||
| Estadística descriptiva | Procesos de producción | ||
| QUINTO SEMESTRE | SEXTO SEMESTRE | ||
|---|---|---|---|
| Técnicas y pruebas de selección de personal | Idioma Extranjero 6 | ||
| Idioma Extranjero 5 | Liderazgo y gestión | ||
| Plaeación y desarrollo del recurso humano | Evalucación del desempeño | ||
| Comunicación en las organizaciones | Capacitación | ||
| Derecho procesal laboral | Negociación y manejo de conflictos | ||
| Diseño organizacional | Seguridad social | ||
| SÉPTIMO SEMESTRE | OCTAVO SEMESTRE | ||
|---|---|---|---|
| Desarrollo de habilidades de liderazgo | Desarrollo de equipos de trabajo | ||
| Diagnóstico y desarrollo organizacional | Sistemas de certificación de competencias laborales | ||
| Sistemas de compensaciones 1 | Coaching | ||
| Diversidad cultural | Sistemas de compensaciones 2 | ||
| Métodos cuantitativos | Relaciones públicas | ||
| Planeación estratégica | Seguridad e higiene | ||
| # año |